インフォマートは、企業間の商取引を
デジタル化するプラットフォームを通じて、
日本のビジネスの新たな「当たり前」を創っています。
社会への貢献性が高く、
世の中に喜んでもらえるサービスを、
さらに進化させるため、新たな仲間を募集します。
新規プロダクト・
ソリューションの開発
営業部門やコールセンター、サポート部門などから顧客のニーズを吸収し、今の市場状況や多様なニーズに合った新しいサービスを企画・検討。 企画したサービスの要件定義、基本設計、開発、テスト、リリースまで、全ての工程に携わります。0から1を生み出す新規プロダクトの立ち上げに関わる機会も多いです。
既存プロダクトの
機能拡充・改善・運用
ユーザーのフィードバックや市場の変化に対応するため、既存サービスの機能拡充や改善を行います。
AWSを活用した大規模サービスのアーキテクチャ設計・構築、Terraformを用いたインフラのコード化、CI/CDパイプラインの構築など、開発基盤の整備にも携わります。
開発
環境-
利用言語：JavaScript、TypeScript、HTML、CSS、Java、SQL、Terraform
ミドルウェア：AWS、Docker
フレームワーク・ライブラリ：React、Next.js、Vitest、Playwright、Storybook、Spring、JUnit
データベース：Amazon Aurora、DynamoDB
IDE：Visual Studio Code
バージョン管理：GitHub
その他ツール：Open API Specs、GitHub Actions、AWS Code
自社サービス開発に
携わりたいと思ったSE
Webアプリケーション
開発経験者
ホテル勤務から
転身したプログラマー
営業やサーバー
管理の経験
そのほかWebディレクター、ネットワークエンジニア、
Web制作会社でのディレクター経験者などが
入社されています。
受託開発から自社開発への移行を
希望されるケースが多いです。
仕事とプライベートを両立して、社員一人ひとりが長く安心して働ける環境を目指し、改善しています。
- 資格取得支援制度
- 部署指定の奨励資格を取得した社員に対して報奨金が支給される制度
- 時間単位の有給休暇制度
- 有給休暇を最短１時間単位で取得できる制度
- IMCLUB（社内クラブ活動）
- 社員同士のコミュニケーション促進を目的として、テニス・フットサル・レンタル畑・キャンプ・e-スポーツなど様々なクラブ活動があります。（補助制度あり）
産休・育休制度
副業制度
個人の成長を促進するために、各種研修を準備しています。
- 入社後フォローアップ/ キャリア面談
- 入社後の悩み・不安・キャリアに関することなど人事担当者と気軽に面談できる環境を設けており、安心してご相談いただけます。
- 階層別研修
- 主任・係長・課長・部長などそれぞれの階級に合わせた階層別研修を行うことで、職位別のスキルアップと意識づけを推進しております。
そのほか、eラーニング研修、書籍要約アプリ（flierビジネス）など、仕事の「質」を高める研修を多く用意しています。
募集内容
- 募集職種
- WEBエンジニア、データベースエンジニア、
インフラエンジニアなど
- 募集エリア
- 東京（三軒茶屋）、福岡
募集職種やエリアについての詳細は
「エントリー」よりご覧ください